{"id":440,"date":"2024-02-13T07:30:00","date_gmt":"2024-02-13T06:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ivoire-rse.com\/?p=440"},"modified":"2024-02-12T22:53:03","modified_gmt":"2024-02-12T21:53:03","slug":"les-femmes-une-force-de-frappe-economique","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/2024\/02\/13\/les-femmes-une-force-de-frappe-economique\/","title":{"rendered":"Les femmes, une force de frappe \u00e9conomique"},"content":{"rendered":"\n

Le monde s\u2019est rarement trouv\u00e9 dans une situation aussi difficile que celle que nous traversons aujourd\u2019hui. Partout, les ph\u00e9nom\u00e8nes m\u00e9t\u00e9orologiques extr\u00eames<\/a> (a) sont de plus en plus fr\u00e9quents, entra\u00eenant des dommages \u00e9conomiques<\/a> toujours plus lourds, m\u00eame dans les pays les plus riches<\/a>(a). Le changement climatique aggrave aussi une ins\u00e9curit\u00e9 alimentaire qui gagne du terrain. En 2022, 2,4 milliards d\u2019habitants<\/a>, soit pr\u00e8s d\u2019un tiers de l\u2019humanit\u00e9, n\u2019avaient pas acc\u00e8s \u00e0 une alimentation nutritive, saine et en quantit\u00e9 suffisante toute l\u2019ann\u00e9e. Les femmes et les filles sont les plus touch\u00e9es : elles repr\u00e9sentent pr\u00e8s de 60 %<\/a> (a) des personnes qui souffrent gravement de la faim dans le monde aujourd\u2019hui. <\/p>\n\n\n\n

Face \u00e0 des menaces d\u2019une telle ampleur, nous avons besoin d\u2019une \u00e9conomie mondiale qui tourne \u00e0 plein r\u00e9gime. Or nous assistons \u00e0 un ralentissement quasi g\u00e9n\u00e9ral de la croissance. \u00c0 la fin de l\u2019ann\u00e9e 2024, dans plus d\u2019un pays en d\u00e9veloppement sur quatre, la population sera toujours plus pauvre en moyenne<\/a> qu’elle ne l’\u00e9tait \u00e0 la veille de la pand\u00e9mie de COVID-19<\/a> (a). Et malgr\u00e9 tout cela, dans la plupart des pays, les dirigeants politiques continuent de se priver d\u2019une force de frappe \u00e9conomique qui pourrait transformer la donne : les femmes. <\/p>\n\n\n\n

Elles constituent la moiti\u00e9 de la population mondiale, mais sont cruellement absentes des postes de d\u00e9cision, au d\u00e9triment de la r\u00e9silience \u00e9conomique. <\/a> Bien peu nombreuses parmi les chefs d\u2019\u00c9tat<\/a>(a), les femmes restent minoritaires dans les conseils d\u2019administration<\/a> (a), les postes de direction et les fonctions d\u2019encadrement. En comblant les disparit\u00e9s entre hommes et femmes dans l\u2019emploi, le produit int\u00e9rieur brut par habitant pourrait augmenter \u00e0 long terme de pr\u00e8s de 20 % en moyenne !  <\/a>Pour le dire vite, l\u2019int\u00e9r\u00eat \u00e9conomique de l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes dans le monde du travail n’a jamais \u00e9t\u00e9 plus \u00e9vident qu’aujourd’hui. <\/p>\n\n\n\n

Les statistiques montrent cependant que l\u2019on est loin du compte. Actuellement, \u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale, environ 75 % des hommes<\/a> participent au march\u00e9 du travail, contre une femme sur quatre en Asie du Sud<\/a> et une femme sur cinq seulement dans la r\u00e9gion Moyen-Orient et Afrique du Nord<\/a>. De telles disparit\u00e9s entre les sexes nuisent au d\u00e9veloppement \u00e9conomique. Elles emp\u00eachent une allocation efficace des ressources et limitent le dynamisme de la population active. <\/p>\n\n\n\n

La promotion de l\u2019\u00e9galit\u00e9 et de l\u2019inclusion \u00e9conomique des femmes<\/a> (a) renforce les soci\u00e9t\u00e9s et leur r\u00e9silience. Mais les discriminations inscrites dans les l\u00e9gislations, l\u2019application insuffisante des lois \u00e9galitaires et les barri\u00e8res soci\u00e9tales sont autant de facteurs qui continuent d\u2019entraver la progression des femmes et de brider le potentiel \u00e9conomique des nations.<\/p>\n\n\n\n

Pensez, par exemple, que dans 65 pays au moins<\/a> (a), il est interdit aux femmes d\u2019exercer certains m\u00e9tiers dans les transports, l\u2019industrie manufacturi\u00e8re, la construction, l\u2019eau, l\u2019\u00e9nergie et les mines, secteurs qui sont g\u00e9n\u00e9ralement plus r\u00e9mun\u00e9rateurs. Et lorsqu\u2019elles sont autoris\u00e9es \u00e0 occuper des emplois identiques \u00e0 ceux des hommes, elles se heurtent souvent \u00e0 de criantes in\u00e9galit\u00e9s de salaires. Pire, dans 93 pays du monde, il est encore l\u00e9gal de moins payer les femmes pour un travail de valeur \u00e9gale.  <\/p>\n\n\n\n

Le monde ne peut plus se permettre de se passer des talents de la moiti\u00e9 de l\u2019humanit\u00e9. <\/a> Il est grand temps de r\u00e9former les lois, d\u2019am\u00e9liorer les perspectives \u00e9conomiques des femmes et, ce faisant, de renforcer nos \u00e9conomies.  <\/a>Mais promulguer des lois ne suffit pas. Il faut \u00e9galement les faire respecter. Pour r\u00e9ussir, une r\u00e9forme \u00e9conomique doit \u00eatre accompagn\u00e9e de politiques compl\u00e9mentaires et d\u2019institutions publiques efficaces. Il en va de m\u00eame des r\u00e9formes juridiques.<\/p>\n\n\n\n

De nos jours, c\u2019est au Moyen-Orient et en Afrique du Nord que l\u2019on observe les plus fortes in\u00e9galit\u00e9s l\u00e9gales entre les sexes, et m\u00eame si certains pays ont consid\u00e9rablement acc\u00e9l\u00e9r\u00e9 les r\u00e9formes ces derni\u00e8res ann\u00e9es, les femmes de la r\u00e9gion ne b\u00e9n\u00e9ficient que de la moiti\u00e9 des droits juridiques accord\u00e9s aux hommes.<\/p>\n\n\n\n

Certaines r\u00e9gions du monde ont accompli des progr\u00e8s notables. C\u2019est le cas en particulier de l\u2019Afrique subsaharienne qui a \u00e0 son actif plus de la moiti\u00e9 des r\u00e9formes enregistr\u00e9es dans le monde en 2022 (derni\u00e8re ann\u00e9e pour laquelle on dispose de donn\u00e9es), avec des mesures telles que l\u2019interdiction des discriminations dans l\u2019acc\u00e8s au cr\u00e9dit, la lutte contre les violences conjugales ou la facilitation de l\u2019obtention d\u2019un passeport. Ainsi, pour la premi\u00e8re fois depuis la cr\u00e9ation du rapport Les Femmes, l\u2019Entreprise et le Droit<\/a>, le score g\u00e9n\u00e9ral du continent africain d\u00e9passe celui de l\u2019Asie de l\u2019Est-Pacifique, o\u00f9 d\u2019importantes r\u00e9formes ont toutefois aussi \u00e9t\u00e9 ent\u00e9rin\u00e9es, comme l\u2019introduction de politiques de cong\u00e9 parental, l\u2019instauration de l\u2019obligation d\u2019\u00e9galit\u00e9 de r\u00e9mun\u00e9ration et l\u2019adoption de lois interdisant le harc\u00e8lement sexuel. <\/p>\n\n\n\n

Mais entre les lois et leurs effets tangibles sur les droits des femmes, il y a un foss\u00e9 qu\u2019il est indispensable de mieux cerner pour obtenir de plus grandes avanc\u00e9es. C\u2019est pourquoi la Banque mondiale lance une nouvelle strat\u00e9gie<\/a> (a) pour acc\u00e9l\u00e9rer la marche vers l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes, tout en se dotant d\u2019un nouvel ensemble d\u2019indicateurs<\/a> (a) pour constituer une base de donn\u00e9es qui permettra de r\u00e9duire ce foss\u00e9 entre la l\u00e9gislation et les r\u00e9sultats effectifs. C\u2019est pourquoi aussi l\u2019\u00e9galit\u00e9 entre hommes et femmes est au c\u0153ur de la mission de la Banque mondiale en faveur d\u2019un monde sans pauvret\u00e9 sur une plan\u00e8te vivable.<\/p>\n\n\n\n

Les normes sociales jouent un r\u00f4le important dans les in\u00e9galit\u00e9s entre les sexes. Les efforts d\u00e9ploy\u00e9s par les pouvoirs publics pour promouvoir l\u2019\u00e9galit\u00e9<\/a> (a) ne doivent donc pas s\u2019arr\u00eater aux lois. Il est au contraire n\u00e9cessaire de mettre en place des approches novatrices ax\u00e9es sur le levier des m\u00e9dias et sur des programmes \u00e9ducatifs con\u00e7us pour les hommes et les femmes. Pour l\u2019av\u00e8nement d\u2019une v\u00e9ritable parit\u00e9 entre les sexes \u2014 sur le march\u00e9 du travail et ailleurs \u2014 ces initiatives doivent tordre le cou \u00e0 des normes qu\u2019il semble difficile de faire \u00e9voluer tellement elles sont ancr\u00e9es dans la soci\u00e9t\u00e9. <\/p>\n\n\n\n

Le mariage et le divorce, par exemple, sont consid\u00e9r\u00e9s comme relevant uniquement de la sph\u00e8re priv\u00e9e dans de nombreux pays, y compris quand il est question de violences conjugales. Les tentatives de r\u00e9forme l\u00e9gislative dans ce domaine peuvent se heurter \u00e0 l\u2019opposition de ceux qui brandissent l\u2019argument de la protection de l\u2019identit\u00e9 nationale ou culturelle. L\u2019impasse qui en r\u00e9sulte ne fait que prolonger le d\u00e9s\u00e9quilibre des pouvoirs entre les sexes et porter pr\u00e9judice \u00e0 la cause de l\u2019\u00e9mancipation des femmes.<\/p>\n\n\n\n

Les gouvernements ont pourtant le pouvoir de changer les choses. En amendant les l\u00e9gislations existantes et en mettant en place des m\u00e9canismes solides pour garantir le respect des lois, ils peuvent lutter efficacement contre les discriminations sexuelles.  <\/a><\/p>\n\n\n\n

Les r\u00e9formes doivent s\u2019\u00e9tendre au monde du travail, qu\u2019il s\u2019agisse de l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale, de la garde des enfants et des politiques de cong\u00e9 parental, ou encore des mesures contre le harc\u00e8lement. Il est \u00e9galement crucial de cr\u00e9er un environnement propice \u00e0 l\u2019entrepreneuriat f\u00e9minin : les femmes ont besoin d\u2019un meilleur acc\u00e8s aux financements et \u00e0 toutes les formes de soutien qui sont \u00e0 la disposition de leurs homologues masculins.<\/p>\n\n\n\n

Le moment est venu de donner des chances \u00e9gales aux femmes. Il y va de la capacit\u00e9 du monde \u00e0 sortir du marasme \u00e9conomique de cette d\u00e9cennie. (Source Banque Mondiale<\/em>).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Le monde s\u2019est rarement trouv\u00e9 dans une situation aussi difficile que celle que nous traversons aujourd\u2019hui. Partout, les ph\u00e9nom\u00e8nes m\u00e9t\u00e9orologiques extr\u00eames (a) sont de plus en plus fr\u00e9quents, entra\u00eenant des dommages \u00e9conomiques toujours plus lourds, m\u00eame dans les pays les plus riches(a). Le changement climatique aggrave aussi une ins\u00e9curit\u00e9 alimentaire qui gagne du terrain. En 2022, 2,4 milliards d\u2019habitants, soit pr\u00e8s d\u2019un […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":441,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-440","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-focus"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/440","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=440"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/440\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":442,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/440\/revisions\/442"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/441"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=440"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=440"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ivoire-rse.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=440"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}